第612章 所有人，都是身不由己

“美琴，我不能跟你们一起吃饭了，我得回单位开会，你和孩子先吃吧！不用等我回来……”

董善在接完电话之后，拿起衣服就往外走，虽然电话那边的人说话非常难听，但董善对市场的嗅觉确实太过迟钝了，

李野的出招让事情变得极为棘手，董善必须召集所有骨干商量对策。

郑美琴脸色难看的道：“吃完了再走不行吗？孩子都饿着肚子等你半天了。”

董善怔了怔，满脸歉意的道：“对不起美琴，这次真的很急，我明天再陪你们吃饭好吗？”

郑美琴摇着头说道：“你是不是忘了，我们娘俩是明天上午的飞机。”

“那……明天一起吃早饭，过几天我也要回一趟京城，到时候咱们一起好好玩一天……”

董善最终没有挤出吃一顿饭的时间，还是一边打着电话一边出了门。

等董善出了门，他的儿子才敢小心翼翼的问：“妈妈，爸爸这就是……因公废私吗？”

“因公废私？”

郑美琴苦涩的笑了。

因公废私这个词说起来非常的高大上，是一种极为高尚的精神和情操，但是看看自己丈夫刚才的焦虑、煎熬和忧愁，那些赞美因公废私的人，谁又能真正体会呢？

“不，你爸爸现在的工作，是……身不由己。”

“身不由己吗？”

董善的儿子想了想，然后又问道：“那爸爸以前的工作，是不是就不身不由己了？”

“你爸爸以前的工作当然不……”

郑美琴话说到一半，忽然愣住了。

在机关单位工作，就能不“身不由己”吗？

那董善是怎么千里迢迢跑到西南，跟这些一身汗臭味儿的工人一起下车间“奉献”的呢？

这个世界上，哪里有完美的自由，小孩子要上学，大人要工作，老人要担心孩子的脸色，

只是每个人的“身不由己”，各自不同罢了。

。。。。。。。。。。

董善一路紧赶慢赶，赶到了单位的会议室，结果等了半天之后，发现除了自己从京城带来的那几个“嫡系”之外，本地刚刚提拔起来的骨干还没几个赶到的。

负责通知开会的秘书讪讪的解释道：“今天元旦，有些人回家之后就出去聚餐了，一时半会儿赶不过来，不过他们已经都在往回赶了……”

“哦~，今天过节，打扰大家的休息时间，确实是我不近人情了……”

“没有没有，大家都知道咱们现在处于关键的时候，工作第一是应该的……”

“对对对，现在咱们都必须共同努力，共渡难关，耽误一点休息时间算什么……”

众人纷纷开始表态，场面话都说的很漂亮。

可董善却垂下了眼眸，只觉得好累，好累。

董善是去一分厂做过深入调查体验的，知道一分厂的“紧急集合”是个什么样子。

双方差的不只是效率，更是态度。

又等了大半个小时之后，被通知开会的人才姗姗来迟，好几个人的身上都带着酒气，脸上带着怨言。

【有什么急事明天早上再说不行吗？非要大晚上的开会？就急这一会儿是不是？】

【我们都连续工作多久了？不能迟到不能早退，往年元旦大家都早早的溜号，你这一点人情味儿都没有……】

董善看着这些把怨言写在脸上的人，却没有再说什么安抚的话，而是相当的不客气。

“在座的各位都是咱们西南重汽的核心人员，涨工资的时候你们是第一批，分房子的时候你们排在最前面，

所以现在单位有了紧急困难，我也希望大家能够发挥出比普通工人更高的积极性……”

“……”

迟到的人听了董善的话，都愣了，然后心里的怨气更重了。

【你特么什么意思？是嫌我们比普通工人日子过的舒服是不是？这不是应该的吗？】

这就是西南重汽和一分厂的观念区别。

在一分厂，李野早就让大家明白，你既然享受了比普通工人更多的机会和更高的待遇，那你就别跟工人攀比“几小时工作制”，有事儿你必须跑在前面。

要不然一个月两万六的人，还要跟三千五的一个作息制度……你觉得公平吗？

可董善这会儿没工夫给他们解释这个了，他只能采取几十年流传下来的老惯例——上司训话你就给我听着，说你不行你就不行。