第505章 新官上任一把火（第3/3页）

我在这里说这些，并不是针对老同志，蒋录同志、汪仰晨同志这些社里的老专家，工作从来都是兢兢业业、任劳任怨。

因此，我打算在三月份以后在各个编辑室实行编辑部绩效考核制度。

下面，我给大家详细解读一下这份文件……”

编辑部绩效考核制度文件的内容并不多，十几页16开信纸的内容，却涵盖了编辑部日常工作的方方面面，更关键的是，对于这些工作内容进行了全面的量化。

看似不起眼的几张纸，给国文社带来的影响却可能是极其深远的。

参加会议的众位编辑部主任翻着桌上的文件，神色各异。

其中有不少人在林为民宣贯文件的时候偷偷观察社长和书记的表情，两人眼观鼻、鼻观心，显然跟林为民早有默契。

众人再一想到林为民这个总编辑是程早春从自己肩上卸下来给他担上的，心中便完全明白。

看来这次的改革，势在必行。